Sara Jonasson har en lång och mångsidig bakgrund från IT-branschen där hon arbetat i internationella roller bland annat med programstyrning, förändringsledning och verksamhetsutveckling. Hon har arbetat som chef under flera år med stort fokus på ledarskap och teamutveckling. En röd tråd genom hennes karriär har varit ett strort engagemang i jämställdhet- och mångfaldsfrågor och att utveckla inkluderande arbetsplatser. Hennes övertygelse är nämligen att verksamheter har enormt mycket att vinna på genom att bli inkluderande och mer mångfaldsrika. Fördelarna är många - allt ifrån högre kundnöjdhet och medarbetarengagemang till mer innovativa tjänster och produkter och högre lönsamhet.
Hösten 2016 lämnade Sara IT-branschen och har sedan dess byggt upp ett arbete som föreläsare och konsult inom verksamhetsutveckling med fokus på jämställdhet-, mångfald- och inkluderingsfrågor.Sara föreläser inom följande områden; inkluderande rekrytering, inkluderande organisationer och arbetsmiljö, diskrimineringslagen och hur organisationer bäst arbetar utifrån lagkraven, hur innovativa innovativa metoder kan öka förändringstakten mot ett mer jämställt, mångfaldsrikt och inkluderande arbetsliv och samhälle, om #metoo-rörelsen och om sexuella trakasserier och härskartekniker.
Sara erbjuder också konsulttjänster inom mångfaldssäkrad rekrytering, inkluderande organisationer och arbetsmiljö, diskrimineringslagen, strategiskt jämställdhetsarbete och lönekartläggningar, samt medarbetarenkäter och uppföljning.
Sara är en engagerad, lösningsfokuserad föreläsare som ger mycket inspiration och gärna arbetar interaktivt med sina deltagare/ publik.